Đại hội Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Nhà nước MTV Yến sào Khánh Hòa lần thứ XIII

Tham dự đại hội có đại diện lãnh đạo Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh Khánh Hòa và Đảng ủy, ban lãnh đạo công ty cùng 200 đại biểu chính thức, đại diện cho 3.799 đoàn viên công đoàn toàn công ty. Đại hội đã đánh giá toàn diện kết quả nhiệm kỳ 2023 – 2025 và đề ra phương hướng cho giai đoạn mới.

Dấu ấn nhiệm kỳ 2023 - 2025: Vượt khó, vươn lên mạnh mẽ

Trong bối cảnh kinh tế biến động và ảnh hưởng của biến đổi khí hậu, Công đoàn cơ sở Công ty Yến sào Khánh Hòa đã phối hợp chặt chẽ với ban lãnh đạo công ty, đoàn kết người lao động để đạt được những thành tựu ấn tượng: Tổng doanh thu hợp nhất của công ty trong nhiệm kỳ đạt 7.643,2 tỷ đồng; nộp ngân sách 2023 - 2025 hơn 692 tỷ đồng; thu nhập bình quân của người lao động năm 2025 tăng lên 16 triệu đồng/người/tháng.

Đặc biệt, hai giá trị tinh hoa của doanh nghiệp: “Tri thức khai thác và chế biến Yến sào Khánh Hòa” và “Lễ hội Yến sào Khánh Hòa” đã được công nhận Di sản văn hoá phi vật thể cấp quốc gia, khẳng định vị thế, bản sắc và tầm vóc của thương hiệu Yến sào Khánh Hòa trên trường quốc tế.

Cùng với đó, giai đoạn 2023 - 2025, công ty liên tục đổi mới, cho ra đời nhiều sản phẩm chất lượng cao như các dòng nước yến sào Fucoidan, Đông trùng hạ thảo, Collagen, SKPearlNest, nước Ion kiềm Sanna Alcaline, nước chanh dây Sanna, nước rong biển sanna và đặc biệt là mặt nạ Yến sào Sanest hợp tác với Sallycos (Hàn Quốc). Nhiều đề tài khoa học cấp nhà nước, cấp tỉnh được nghiệm thu, cùng 190 sáng kiến được công nhận đã nâng cao năng suất, chất lượng và tiết kiệm hàng trăm triệu đồng. Qua đó góp phần khẳng định thương hiệu quốc gia Yến sào Khánh Hòa.

Đồng hành trong toàn bộ quá trình ấy, công đoàn cơ sở đã phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo công ty phát động mạnh mẽ các phong trào thi đua: “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, nghiên cứu khoa học, cải tiến kỹ thuật, … Công đoàn còn tổ chức nhiều chương trình đào tạo, lớp tập huấn an toàn vệ sinh thực phẩm, an toàn lao động, an toàn giao thông, phòng chống cháy nổ, cứu hộ cứu nạn, giúp người lao động nâng cao trình độ và tác phong công nghiệp tạo động lực để mỗi đoàn viên phát huy sáng kiến, đóng góp thiết thực vào sự phát triển bền vững của công ty.

Công đoàn là điểm tựa của người lao động

Với phương châm “Hướng về cơ sở, người lao động là tài sản quý giá”, công đoàn công ty luôn chủ động phối hợp chặt chẽ với ban lãnh đạo trong việc xây dựng và thực hiện các chính sách, chế độ, đảm bảo hài hòa lợi ích giữa doanh nghiệp và người lao động. Đến nay, 100% người lao động được ký hợp đồng lao động, hưởng các chế độ phụ cấp và trang bị bảo hộ lao động đầy đủ, khám sức khỏe định kỳ.

Công ty cũng đã nâng mức đóng BHXH cho người lao động cao hơn quy định, tạo điều kiện nâng mức lương khi nghỉ hưu; hội nghị đối thoại người lao động được tổ chức hằng năm; 100% đơn vị đã có thỏa ước lao động tập thể, trong đó, các khối cổ phần có nhiều điều khoản có lợi hơn cho người lao động.

Mỗi dịp lễ, Tết, công đoàn cơ sở công ty tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động trong các chương trình Chợ Tết công đoàn, Tết sum vầy, bữa cơm công đoàn do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên đoàn Lao động tỉnh Khánh Hòa phát động. Công đoàn đã phối hợp cùng công ty trao 4.000 - 5.000 phần quà mỗi năm cho người lao động.

Bên cạnh đó, công đoàn còn chăm lo đời sống tinh thần cho người lao động, tạo ra sân chơi văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao vào các dịp lễ, giúp cho người lao động tái tạo năng lượng, tinh thần đoàn kết gắn bó. Công ty thực hiện nhiều chương trình thiện nguyện, đền ơn đáp nghĩa, xây dựng nhà tình nghĩa, nhà “Mái ấm Công đoàn”, hỗ trợ gia đình chính sách… được triển khai sâu rộng, trở thành nét đẹp văn hóa đặc trưng của doanh nghiệp.

Giai đoạn 2023 - 2025, công đoàn công ty đã đồng hành cùng nhiều quỹ xã hội với những con số đầy ý nghĩa: Quỹ “Mái ấm công đoàn Khánh Hòa” 280 triệu đồng; quỹ Bảo trợ trẻ em hơn 260 triệu đồng; Quỹ đền ơn đáp nghĩa gần 2 tỷ đồng; Quỹ phòng chống thiên tai hơn 820 triệu đồng; Quỹ nghề cá gần 850 triệu đồng; Quỹ ủng hộ đồng bào bị bão lụt trên 10 tỷ đồng.

Với những nỗ lực vượt bậc trong mọi hoạt động ấy, công ty nhiều năm liền được vinh danh doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động, tốp 10 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam; Bằng khen của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội tặng là “Đơn vị thực hiện tốt pháp luật lao động, chăm lo đời sống, vật chất, tinh thần cho người lao động” cùng nhiều giải thưởng lớn, uy tín trong nước và quốc tế.

Phương hướng nhiệm kỳ 2025 – 2030 "Đoàn kết – Dân chủ – Kỷ cương – Đổi mới – Phát triển"

Công đoàn đặt mục tiêu tiếp tục chăm lo quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động; đẩy mạnh phong trào thi đua và chuyển đổi số, ứng dụng khoa học công nghệ.

Công đoàn phấn đấu 100% công đoàn bộ phận vững mạnh; mỗi năm trên 85% đoàn viên đạt lao động giỏi, 15 – 20% đạt chiến sĩ thi đua; 100% nữ đoàn viên đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; giới thiệu từ 100 - 150 đoàn viên ưu tú cho Đảng, góp phần xây dựng Đảng bộ công ty ngày càng trong sạch, vững mạnh; 100% người lao động có hợp đồng, được đảm bảo chế độ nhà nước quy định; giữ vững an ninh tuyến biển đảo, bảo tồn đàn chim yến và tài nguyên yến sào đảo thiên nhiên.

Tiếp tục lan tỏa các hoạt động xã hội, từ thiện, hưởng ứng các phong trào đền ơn đáp nghĩa, chương trình “Mái ấm công đoàn”, cùng công ty xây dựng 50 căn nhà đại đoàn kết cho hộ nghèo.

Tại đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành khóa XIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm 15 đồng chí. Ông Bùi Trần Thái, Trưởng phòng Kỹ thuật công ty đã được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn cơ sở công ty. Các Phó Chủ tịch gồm bà Trần Thị Thu Thủy và ông Trần Tấn Dũng.

Trong khuôn khổ Đại hội, Công ty Yến sào Khánh Hòa đã khen thưởng 6 tập thể và 25 cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong công tác công đoàn giai đoạn 2023 – 2025.

Ban Chấp hành Công đoàn Yến sào Khánh Hòa khóa XIII hứa sẽ phát huy tính tiên phong, nhiệt huyết, trí tuệ và sáng tạo của đội ngũ cán bộ, người lao động để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Các đoàn viên công đoàn sẽ luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm, tiên phong, gương mẫu, sáng tạo, tạo động lực nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, đóng góp vào công cuộc xây dựng và phát triển công ty ngày càng vững mạnh.